各处级单位：

按照《关于公开选拔教育驻外后备干部的通知》（教人司[2012]177号）的要求，我校将于近期进行教育部2013年教育驻外后备干部推荐人选的选拔推荐工作。现将有关事宜通知如下：

一、拟任岗位

拟任岗位为驻外使（领）馆教育处（组）、常驻联合国教科文组织代表团、驻欧盟使团教育文化处一秘及以下岗位。

二、选拔标准

1、政治立场坚定，能够认真学习和实践邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，拥护党的路线、方针和政策。

2、热爱教育外交事业，有志于从事教育驻外工作，对国家教育和外交方针政策、基本情况比较熟悉，对有关国家的情况比较了解。

3、组织纪律性强，服从组织安排，善于团结合作，群众基础好，廉洁奉公。

4、外语语种及相关要求：

（1）俄语、日语、法语、德语、朝鲜语、阿拉伯语、意大利语、荷兰语、西班牙语、葡萄牙语、波兰语、罗马尼亚语、匈牙利语、希伯来语、丹麦语、挪威语和瑞典语等语种，要求具有相关语种专业大学本科以上文化程度；

（2）英语语种，要求具有英语语种专业大学本科以上文化程度，同时要求具有外事工作经历；

（3）非外语语种类专业，要求具有国外学习或工作经历，取得国外硕士以上学位，能够熟练掌握一门以上外语，语种不受限制。

5.身体健康，五官端正，年龄不超过45周岁（非英语语种或有驻外工作经历的人选可适当放宽，但不超过50周岁）。

三、选拔程序

1、单位推荐。各单位如有符合选拔条件并有此志愿的教职工，请到本单位报名并填写《驻外后备干部推荐表》（见附件），各单位签署意见并加盖公章后，由单位统一报党委组织部。

2、资格审查。党委组织部对各单位推荐人选进行资格审查，确定参加后续选拔程序的人选。

3、推荐人选确定。对符合选拔条件的驻外后备干部推荐人选，经党委研究批准后，确定为我校教育部驻外后备干部推荐人选，报送教育部人事司。

四、组织要求

1、各单位对这项工作要予以高度重视和支持，严格掌握标准，在个人志愿的基础上积极推荐德才兼备的优秀人员作为教育部驻外后备干部推荐人选。

2、选拔我校教育部驻外后备干部推荐人选工作由党委组织部负责组织实施，各单位负责具体推荐工作。

3、请各单位于2012年8月15日11:30前将推荐名单、《驻外后备干部推荐表》及上述材料的电子稿报送到党委组织部（综合办公楼805室）。

联系人：王少松

联系电话：0451-82190014  15104590319

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